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Début du processus de syndicalisation des éducatrices en milieu familial (RSE) à Laval
Obtention d’un recours au Tribunal administratif du Québec (TAQ)
Ajout de 32 millions de dollars à la rémunération des RSE
Création de la Table de concertation du milieu familial
Première tentative de syndicalisation, dépôt de 69 requêtes en accréditation syndicale à la CRT. La CRT reconnaît aux RSE le droit de se syndiquer.
Appel de la décision de la part du ministère de la Famille (MF). L’appel est favorable aux RSE.
Adoption de la Loi 8 par le gouvernement. Cette Loi annule les jugements déjà gagnés et donne le droit aux RSE de se regrouper, aucun droit de négocier et le MF se réserve le droit de consulter l’association de son choix et d’appliquer les décisions qu’il prend à l’ensemble des RSE. Contestation de la Loi 8 en cour supérieure et au bureau international du travail.
Le Comité de la liberté syndicale de l’Organisation internationale du travail condamne le Gouvernement du Québec.
Restructuration du réseau des services de garde par l’adoption de la Loi 24. Cette loi fonde les bureaux coordonnateurs.
Octobre : La cour supérieure invalide la Loi 8 et une vague de syndicalisation jamais vue au Québec démarre. Plus de 8 000 RSE vont rejoindre les rangs de la CSQ en 4 mois et près de 15 000 après seulement 6 mois. Le Gouvernement du Québec décide de ne pas aller en appel.
Mai : Dépôt du projet de loi 51.
Adoption de la Loi 51. Loi qui a été adoptée par le gouvernement libéral en réponse à l’invalidation de la Loi 8. Cette Loi est restrictive et encadre la négociation et détermine les matières négociables pour les RSE..
Une grande tournée provinciale démarre afin d’aller consulter les RSG pour la préparation du cahier des demandes spéciales.
15 février 2010, journée historique. La CSQ dépose les demandes syndicales pour la 1ère fois depuis 1998. Les RSE pourront enfin négocier des conditions de travail. Une longue négociation s’amorce entre la CSQ et le MF. Les RSE issues de la FIPEQ-CSQ siègent à la table de négociation.
Après une longue négociation, les RSE signent leur première entente collective de l’histoire.
Négociation de la 2e entente collective
Négociation de la 3e entente collective après une grève générale illimitée
